Що сталося?
Жінка, якій призначили пенсію у 2018 році, припинила працювати у 2022-му, коли її підприємство закрилося. У 2023 році вона виїхала за кордон і була офіційно звільнена, але не має підтверджувальних документів — трудова книжка залишилася в Україні, а довідку дистанційно отримати не вдалося. Через це Пенсійний фонд вважає її працевлаштованою, застосовуючи старий прожитковий мінімум (наприклад, 1 700 грн замість 2 361 грн для непрацюючих). Це зменшує її пенсію та надбавки.
Чому так відбувається?
Пенсійний фонд не змінює статус людини без документів, навіть якщо внески до соцфонду не сплачуються. Це стосується і пенсіонерів-ФОПів, яких вважають "працюючими" без доходу. Хоча початок роботи відстежується автоматично через електронний реєстр, для підтвердження звільнення потрібні паперові документи.
Які документи потрібні?
Для перерахунку пенсії пенсіонер має довести, що не працює. Підтвердженням можуть бути:
- Запис у трудовій книжці.
- Копія наказу про звільнення.
- Витяг з реєстру застрахованих осіб.
- Дані про відсутність реєстрації як ФОП.
Паперові документи пенсіонер подає самостійно, але дані з реєстрів фонд отримує автоматично. Якщо в реєстрі є інформація про звільнення, додаткові документи не потрібні. Для переселенців діють спрощені правила: можна подати заяву з поясненням, чому документів немає.
Що робити?
Експерти радять пенсіонерам перевірити свій статус у Пенсійному фонді та подати потрібні документи, щоб уникнути заниження виплат. Цей випадок вкотре показує, що бюрократичні прогалини ускладнюють життя найуразливішим громадянам.
