Військовий облік та штрафи до 60 тисяч гривень: за що штрафуватимуть в Україні на підприємствах?.

В Україні діють норми щодо військового обліку на підприємствах. Що слід врахувати?

Підприємства, установи та організації, незалежно від форми власності, зобов'язані вести персональний облік працевлаштованих у них призовників, військовозобов'язаних та резервістів. В українському законодавстві обов'язки підприємств щодо організації та ведення військового обліку регулюються Законом України "Про військовий обов'язок і військову службу" та постановою Кабінету Міністрів України від № 1487 "Про затвердження Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов'язаних та резервістів" (далі - "Порядок № 1487").

Читайте також: Фазани вилітали із криком, горіло все і потужно: одна з громад Закарпаття пройшла всі жахи в одну мить (ФОТОФАКТ)

Як ТЦК перевіряє ведення військового обліку на підприємствах, який зараз діє порядок проведення перевірок і як до них підготуватись, щоб не мати проблем?

Під час дії воєнного стану підприємства, незалежно від форм власності, зобов'язані дотримуватись законодавчих норм щодо ведення військового обліку своїх співробітників. Тема планових і позапланових перевірок ТЦК не втрачає своєї актуальності. Окрім того, наявна певна законодавча невизначеність щодо періодичності проведення таких перевірок під час дії воєнного стану.

Читайте також: Закарпатців переслідують дронами: що сталось у регіоні за останній період й чому варто боятись штрафів?

Що перевіряє ТЦК на підприємствах і в яких випадках світить штраф?

9 травня Верховна Рада України проголосувала в цілому за урядовий проєкт Закону України “Про внесення змін до Кодексу України про адміністративні правопорушення та Кримінального кодексу України щодо посилення відповідальності за військові правопорушення” (реєстр. №10379 від 25.12.2023 р.), яким значно збільшено розміри штрафів за порушення законодавства про ведення військового обліку.

Відтепер на керівників підприємств або уповноважену особу за неведення військового обліку може бути накладено штраф від 34 000 до 59 500 грн.

Штраф накладається після проведення планової або документальної перевірки згідно з Порядком № 1487.

Читайте також: Найдревніших істот "воскресили" в одній з громад Закарпаття. Як виглядає "чудо" з минулого (ФОТО)

Планові перевірки:

план затверджується щороку — можна знайти на сайтах держадміністрацій;
ТЦК попереджає за 10 днів до початку перевірки;
є чіткий перелік питань для перевірки, який вказано в додатку 31 Порядку № 1487.

Читайте також: Шафрани та "ельфійський вогонь" - на вагу золота: на Закарпатті знайшли рідкісну знахідку (ФОТО)

Документальні перевірки:

ТЦК надсилає письмовий запит щодо отримання інформації;
перелік питань визначено п.17 додатка 31 Порядку № 1487.

Що саме перевіряє ТЦК СП

У п. 4 додатка 31 до Порядку № 1487 наведено перелік питань, які можуть бути предметом перевірки військового обліку на підприємстві.

Насамперед під час перевірки першим питанням для контролю буде наявність структурного підрозділу або посадових осіб (залежно від кількості працівників на підприємстві), на яких покладено функції з ведення військового обліку.

Читайте також: На Закарпатті оголосили небезпеку руйнівного масштабу: загроза І рівня у регіоні

Водночас перевірятимуть наявність таких локальних документів:

— положення про структурний підрозділ та інструкції посадових осіб, відповідальних за ведення військового обліку;
— наказ керівника підприємства, установи та організації про призначення посадових осіб, відповідальних за ведення військового обліку;
— штатний розпис, який має передбачати такі відповідні посади.

Щоб мінімізувати ризики застосування штрафів за порушення військового обліку, відповідальні посадові особи на підприємстві мають постійно контролювати такі питання:

Читайте також: На Закарпаття йде велика вода, люди вже плавають: є загроза підтоплень у багатьох районах

1) методологічне та методичне забезпечення заходів військового обліку, тобто наявність затверджених Правил військового обліку, наявність планів роботи з військового обліку на рік;

2) своєчасне оповіщення та прибуття призовників, військовозобов'язаних та резервістів до відповідних ТЦК СП;

3) персональний військовий облік призовників, військовозобов'язаних та резервістів, прийнятих на роботу, і своєчасне повідомлення ТЦК СП про прийняття на роботу таких осіб, а також виключення з персонального військового обліку цих осіб у разі звільнення з роботи та дотримання встановлених строків повідомлення ТЦК СП про них;

Читайте також: Робіть запаси: в Україні злетить вартість головного продукту перед одним з важливих свят

4) наявність і стан ведення журналу обліку результатів перевірки стану військового обліку, звіряння їхніх облікових даних із даними ТЦК СП;

5) організація, стан обліку і порядок ведення та зберігання документів з питань військового обліку;

6) наявність і стан ведення списків персонального військового обліку, відомості оперативного обліку призовників, військовозобов'язаних та резервістів; повнота, актуальність і достовірність облікових даних цих осіб та дотримання встановлених строків внесення змін до списків;

Читайте також: На Закарпаття йдуть морози: яким районам приготуватись до шоку вже цього тижня?

7) звіряння облікових даних списків персонального військового обліку із записами в їхніх військово-облікових документах;

звіряння облікових даних списків персонального військового обліку з обліковими даними відповідних ТЦК СП (контролюють наявність і стан виконання відповідного графіка звіряння);

9) стан доведення до призовників, військовозобов'язаних та резервістів Правил військового обліку під особистий підпис під час прийняття на роботу.

Читайте також: Під приціл мобілізації потраплять усі: що придумали в Україні для осіб 16-25 років?

Хочете бути в курсі найактуальніших подій з регіону і не тільки? Підписуйтесь на«Голос Карпат» у Telegram, або Viber і щодня першими отримуйте свіжу інформацію!