Реформа в Минобороны, электронный реестр военнообязанных и новый закон о мобилизации порождают массу волнений в обществе.
Однако стоит отдать должное тому, что большинство процессов в Сферы деятельности Министерства обороны стали более открытыми и понятными для людей. Впереди еще больше цифровизации, но также и больше проблем, связанных с необходимость замены военных с передовой.
В частности, значительная роль в этом отводится территориальному
центры по трудоустройству и социальной поддержке, которые, будучи реформированными из
военкоматы, стали, по сути, сервисными центрами, нацеленными как на
пополнение воинских частей, а также в поддержку военнослужащих и
Ветеранов.
Тем не менее, часть общества по-прежнему имеет прямую связь
ТСС исключительно с мобилизацией, что породило большое количество мифов. Они, со своими
щедро питаются теми, кто хочет избежать этой мобилизации, и
Российские спецслужбы, использующие антимобилизационные нарративы и
видеоролики для повышения напряженности в обществе.
Шаг за шагом мы продолжаем развеивать мифы.
Миф No1: Повестка в ТКК – это путь к «нулю»
Повестки, выданные территориальным центром найма и
социальная поддержка – это, прежде всего, обращение в ТКЦ для уточнения данных по
Человек. Его основная цель – чтобы люди приходили и обновляли свои
Личная информация.
Довольно распространенная жалоба на сотрудников ТСС, которая
В соцсетях случается, что повестки вручают мужчинам с инвалидностью.
Однако, если мужчина получил инвалидность после того, как был направлен на призывной пункт
или вообще не состоит на учете в ТКК, то о его инвалидности не знают
Мочь.
Такие случаи регулируются Постановлением Министра обороны
No 1487 от 30 декабря 2022 года, в котором указано, что в случае изменения персональных данных
(например, вступление в брак, изменение состояния здоровья, рождение ребенка и т.д.)
военнообязанные мужчины должны уведомить об этом ТКК в течение 7 дней.
То есть, если бы мужчины вовремя обратились в ТКЦ, таких случаев было бы существенно
Менее. Кстати, воинский учет также ведется в местных советах, ЦПАУ и
предприятия, где работают мужчины, то есть информация должна подаваться и там.
Большую часть работы ССС занимает предоставление отсрочек от
мобилизация для тех, у кого есть соответствующие документальные основания. Вот почему здесь
Людям постоянно напоминают о том, что они должны прийти и получить такую отсрочку, чтобы
Упростите учет центра комплектации и свою собственную жизнь.
И даже после признания военно-врачебной комиссией
Мужчины, годные к военной службе, не сразу идут на фронт. Если
Человек, ранее не проходивший военную службу, направляется в один из
учебные центры. Если есть опыт работы в сервисе, то его можно обучить и
Координация идет уже в воинской части, которая заинтересована в таком специалисте.
Об этом сообщили в Службе связи
с общественностью Закарпатского ОТСЦ и СП.
Читайте также: На Закарпатье введены строгие ограничения: Госпогранслужба начала выдавать важные документы