За "круглим столом".
В консалтинговом центре Раховского районного филиала Закарпатского ОЦЗ состоялось заседание круглого стола на тему: «Консультант работодателя. Применение новых современных форм работы, которые будут способствовать решению проблемы дефицита кадров», информирует управление Гоструда в Закарпатской области.
Мероприятие проходило под председательством директора Закарпатского областного центра занятости Юрия Фущича, при участии первого заместителя председателя Рахивской райгосадминистрации Виктора Турка, в. а. главы города Рахов Дмитрия Брехлічука, руководителей основных рыночнообразующих предприятий Раховщины. На нем также присутствовал представитель Управления Гоструда в Закарпатской области Людвиг Андращук.
Основная цель этого собрания – разъяснение работодателям критериев нового подхода к их обслуживанию, что позволит переориентировать работу специалистов по взаимодействию с работодателями. В частности, формальную реализацию определенных законом функций заменит удовлетворение индивидуальных потребностей каждого клиента.
Обращаясь к присутствующим предпринимателям, Юрий Фущич отметил, что в условиях стратегического развития сервисов государственной службы занятости, Институт «Консультанта работодателя» является одним из приоритетных и действенных инноваций, которые способствуют расширению подходов к предоставлению услуг работодателям с учетом специфики предпринимательской активности региона, особенностей развития регионального рынка труда и общего баланса между спросом и предложением рабочей силы.
jpg" align="middle" />
По его словам, отдельное внимание будет уделяться обслуживанию крупных предприятий, когда консультанты работодателей должны специализироваться на особенностях отраслей экономики, в которых функционируют предприятия. К примеру, в сфере лесного хозяйства как одной из перспективных отраслей экономики района.
Мероприятие проходило в форме диалога, поэтому все присутствующие имели возможность через «свободный микрофон» задать именно те вопросы, которые их больше всего беспокоят, часть из которых касалась проблемы теневой занятости. По этому поводу главный государственный инспектор Управления Гоструда Людвиг Андращук сообщил, что в области проводится активная работа по детенизации труда. Чиновник обозначил все существующие риски нелегального трудоустройства как для работодателей, так и для их наемных работников.
Во время заседания круглого стола речь шла и о кадровом дефиците на многих предприятиях. Одними из мер для его преодоления представитель Управления Гоструда назвал: создание комфортного рабочего места работника с соблюдением требований нормативных документов по охране труда и производственной санитарии, гарантии условий труда и соблюдения законодательства по вопросам труда.
Чиновник также обратил внимание присутствующих на то, что Государственная служба по вопросам труда для облегчения деятельности бизнеса отменила устаревшие нормативные акты по вопросам охраны труда, которые создавали правовой конфликт и мешали нормальной деятельности, пересмотрела и привела действующие нормативные акты в соответствие с международного уровня.
Напомним, info/criminal/5e4974ba125e4/">на Закарпатье вновь активизировались липовые инспекторы труда
Читайте на ГК:Горели жилые дома и хозяйственные постройки: на Закарпатье огонь доставил неприятности людям (ФОТО)
Читайте на ГК:Патрульный сбил велосипедиста: подробности ДТП со смертельным исходом на Закарпатье (ФОТО)