Украинцам за границей предлагают более 3000 евро в месяц: где и сколько можно заработать?.

Международные работодатели ищут сотрудников.

После начала полномасштабной войны в 2022 году многие украинцы покинули свои дома и уехали за границу. Австрия была одной из стран, принявших беженцев, страна приняла около 100 000 мигрантов. Узнайте, есть ли работа в Австрии для украинцев и что они предлагают на рынке труда.

Работа в Австрии для беженцев из Украины – что такое RWR+ и как ее получить

Если у вас есть биометрический паспорт, вы можете находиться на территории другого государства в течение 90 дней, но тем, кто хочет остаться в стране, а затем найти работу, необходимо получить статус временной защиты и «голубую карту». В настоящее время Австрия продлила срок действия такого документа до 4 марта 2026 года.

Трудоустройство иностранцев регулируется законом, а благодаря новым правилам работа в Австрии для украинцев в 2024-2025 годах стала еще доступнее. Теперь можно получить карту RWR+, которая позволяет мигранту жить и работать официально без привязки к региону или виду деятельности. Более того, если вы, имея такую карту, постоянно проживаете в государстве и официально работаете, то уже через пять лет сможете претендовать на ПМЖ.

Стать счастливыми обладателями RWR+ смогут далеко не все украинцы, а только те, кто:

официально функционируют не менее года, начиная с 2022 года;
оформить медицинскую страховку;
иметь «голубую карту» и паспорт с неистекшим сроком действия;
знать немецкий язык на уровне А1 и может подтвердить это сертификатом;
может доказать факт наличия жилья, соответствующего минимальным требованиям.

Кроме того, украинец, который хочет получить RWR+, обязан иметь постоянную работу и получать определенную зарплату. Для одиноких людей нижний порог установлен в размере 1218 евро, для семейных пар – 1921 евро, а если есть дети, то на каждого ребенка еще 188 евро. То есть, если вы девушка, приехавшая в Австрию с ребенком, ваша зарплата должна составлять не менее 1406 евро в месяц.

Украинец, проживший в Австрии более двух лет, получает карту на три года, менее двух лет – на год, но срок действия может быть продлен.

Важно понимать, что наличие карты RWR+ автоматически закрывает доступ к социальной помощи. То есть украинцы, которые его получат, уже не смогут рассчитывать на помощь, бесплатное жилье и другие блага. Однако есть и приятный бонус – все те годы, которые вы прожили в стране со статусом временной защиты до получения RWR+, засчитываются в общий срок проживания. Когда пройдет пять лет, вы сможете подать заявление на ПМЖ, если соответствуете всем остальным требованиям.

Какой может быть работа для украинцев в Австрии – специальности и условия

Несмотря на обновленные правила интеграционной политики, украинцы по-прежнему сталкиваются с проблемами при трудоустройстве. Как правило, трудности возникают из-за неумения владеть немецким языком, ведь работать в Австрии без знания языка будет низкооплачиваемой и сложной. Государственная служба занятости (AMS) периодически реализует образовательные программы – например, с 14 марта 2025 года в Нижней Австрии запущен новый курс для домашней прислуги. Это необходимо для ускоренной интеграции в общество.

По данным этой же службы, в стране не хватает больше всего работников в сфере промышленности, строительства, сельского хозяйства и туризма. В сезон работа в отелях Австрии актуальна, но при условии знания языка. Высоко ценятся люди с медицинским образованием – зачастую их зарплаты не ниже, чем у инженеров или IT-специалистов.

Интересный факт: австрийцы не стремятся работать на низкооплачиваемых должностях – нянями, медсестрами, официантами, продавцами, строителями и разнорабочими. Такая возможность предоставляется мигрантам, в частности, беженцам из Украины.

Однако среди мигрантов есть украинцы, которым больше интересна работа в Австрии, чем прямые работодатели без курсов и посредников. Этот вариант также возможен, если вы хорошо владеете немецким языком, обладаете квалификацией и смогли найти компанию, которая согласилась взять вас на работу.

Главное – помнить, что трудовой договор должен быть заключен всегда, причем он может быть как письменным, так и устным. И если в первом случае все условия прописаны на бумаге, то по договоренности «прописью» должна быть карта «Dienstzettel». Именно там работодатель укажет название предприятия, дату приема на работу, график, размер зарплаты и условия расторжения контракта.

Какая средняя зарплата в Австрии – сколько можно заработать

При поиске работы следует понимать, что минимальная заработная плата в Австрии, согласно Трудовой конституции страны (ArbVG), возможна только для тех компаний, где невозможно заключить коллективный договор, либо невозможно прописать минимальные ставки. Хотя, даже если есть возможность установить тарифы, они все равно должны быть на уровне федерального государства или других компаний в смежной сфере.

Например, в конце 2024 года самая высокая почасовая оплата труда домашнего персонала была установлена в Верхней Австрии – 10,71 евро, но техническим специалистам было бы комфортнее в Штирии – им платили 16,24 в час. Также 13-я и 14-я зарплаты выплачиваются по всей стране, но эти деньги чаще выдают в качестве бонуса к Рождеству или в качестве отпускных.

За низкоквалифицированный труд, работающий 48 часов в неделю, украинец сможет получать от 1600 до 2600 евро. Востребованным специалистам, подтвердившим квалификацию и дипломы, а также выучившим язык, работодатели готовы платить от 3600 евро в месяц, а если профессия редкая и нужная, то и более 4000 евро.

Напомним, каждый водитель должен знать вот что: чего не вправе требовать полицейские при остановке? Официальное разъяснение

Путин взял курс на глобальный передел мира: начинается новая фаза войны в Украине и интеграция оккупированных территорий